职场里有好的人际关系，有助于提高自己的职业发展，而且，会使自己的职位不断的上升，所以，一定要正确的掌握与同事之间的关系，平时说话一定要有和谐，掌握说话的语气和礼貌，正确处理与同事之间的竞争和合作的关系，那么，怎样轻松建立职场人际关系？
不会别人的人常常以奉献者角色与人交往。他们一般认为，别人必须得到我的帮助，在与人交往时我必须做出，以使别人欢愉。他们绝对法律和社会，就是一般的社会习惯也不敢违反。这类人自幼就是典型的“乖孩子”，从小到大就没有向周围或社会说过“不”，别人需要什么就满足什么。例如，你要打乒乓球，那让你先打好了，从来不知道什么叫与对峙。但是，“乖孩子”在幼年时的心理需求很容易获得满足，只要得一声夸，什么付出都是值得的。然而，随着年龄的增长，他们同样以这种幼稚的心理参与社会，显然会形成理想与现实的冲突。因此要学会说“不”。
如何能妥善处理好和异性客户的关系是利于效率的提高的，但是要平衡好这之间的关系大有学问。对女职员而言，有必要的话，和男的太太保持友好关系，尤其是面对一个善妒的妻子时。当出席有太太出现的场合，要谨记打扮大方端庄，切勿标新立异，那些服装可以留待其他场合穿。男女同事无话不谈时，要注意分寸，讨论业务、娱乐新闻都可以留到白天在办公室的时候，不要耽误同事下班后的私人时间。
善解人意人们观察问题时都习惯性的从自己的角度出发，只顾及自己的利益、愿望、情绪，一厢情愿地想当然，因此，常常很难了解他人，很难和别人沟通。现实生活中，公说、婆说婆理，各讲各的、各忙各的，这样的现象随处可见。大到两个集团、两个民族之间也是如此。我和坐台女的那些事事实上，只要站在客观的立场就会发现，冲突的双方几乎完全不理解对方，完全是不互相体谅对方。想处理好自己和他人的人际关系，最需要做的就是改变从出发的单向观察与思维，而要从对方的角度观察对方，替对方着想，也即由彼观彼。在此基础上，善解他人之意。如此处理人际关系，就有了更多的合理方法。不能由彼观彼、善解人意，就没有别开生面的新人际关系。
除了工作，在闲聊时不要涉及到客户的隐私这是职场的大忌。不问客户年龄、不问同事薪水是职场人必备常识，也是很多人通晓的道理。但是很熟悉的同事之间，尤其是一同共事六七年之久的部门同事，难免会关心对方的家庭情况。
这时候需要把握一个度：自己了解的要好同事家庭的经济情况、婚姻隐私、关系好坏等，不应该向第三人透露，即便这三人之间关系本身很要好。
如果在职场上从事的工作是与销售有关，那么就应该懂得与客户建立良好的关系。这里小编提醒各位网友，客户将个人隐私全部告诉你，证明他对你有着足够的信任。所以为了客户最自己的信任，最好不要将客户的隐私对外宣传。
日常生活中，我们一定要注意自己在职场中的一些，并且处理好自己人际的关系，有利于提高自己的办事能力，而且，可以使自己的职位不断的上升。尤其是一定要处理好自己在工作中的一些心理情况，平时消除自己一些紧张压抑的心理，及时的出来。